揚帆起航,逐夢遠行——“山東廣信”新員工入職培訓

欄目:專業培訓 發布時間:2020-07-28
為了讓新員工快速融入企業,盡快轉變角色,感受企業文化精神,滿足工作要求。集團公司7月份組織了一系列培訓。

  

為了讓新員工快速融入企業,盡快轉變角色,感受企業文化精神,滿足工作要求。集團公司組織了以下培訓:

7月14日下午在集團公司三樓會議室對新員工進行了入職培訓。培訓內容主要包含考勤打卡、薪資待遇、福利待遇、宿舍管理制度等。

7月16日下午副總經理齊麗梅對新員工進行了專業技術知識培訓。其中主要包括:試驗的標準規范、服務宗旨、問題處理、樣品接收、處理樣品、返還樣品、簽發報告、儀器采購、設備維護、故障處理等內容。此次培訓使新員工掌握了基本的專業技術知識,能快速的適應新的工作崗位。

  

7月17日上午常務副總經理向守元為新員工介紹了企業的基本情況和企業文化,從入職到提升,到員工的主人翁意識,強調要善于學習,增強上進心、責任心、事業心、自信心,才能更好地為公司服務。向總強調“質量是生命、效率是金錢、為客戶多想點、為公司多做點”做到了這些,企業才能做的專、精、久!

入職培訓是新員工了解公司、融入公司的一個重要渠道。我們將不斷完善和優化新員工入職培訓的工作,力爭為每一位新員工提供最實用的引導、最有價值的幫助,希望全體新員工通過此次培訓學習,快速融入廣信大家庭,在新的工作崗位上實現自身的價值!


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